你签的是（敬业协议），如离开了就违反了法律规定，主要看你的职务了！
2009-08-25 11:32
回答:匿名
如果你的合同合法的话，你就应该遵守。 否则如果被前一个厂知道的话，
他们有追究你违约的权利。 一旦追究你责任的话，法院是不是向着你的。
2009-08-25 11:30
回答:匿名
如果给原厂带来影响，是要承担法律责任的。
2009-08-25 11:18
回答:匿名
违反合同 不过不知道你的合同是否是合法
2009-08-25 11:12
回答:匿名
具体法律条文不太清楚，但是确实有这样的法律规定：辞职后若干年内不能到相关行业工作，但是好像公司应该给一定的补偿。具体不太清楚了。职员跳槽时还应注意如下几个问题：第一，解除劳动合同的法定程序；第二、自己与公司间是否有关于违约金的约定及其法律效力；第三，劳动合同、保密协议中是否有竞业禁止的条款及其法律效力。跳槽时谨慎加小心，在法律的范围内行事，方可避免争议或损失的发生。
2009-08-25 11:25
回答:匿名